Исследование рассматривает роль руководителя в обучении команды. Методы: литературный анализ, интервью, наблюдение. Цель - выявить специфику роли руководителя в процессе обучения. Проблема - неопределенность в этой роли. Аудитория - руководители, тренеры, участники команд.
Название: “Место и роль руководителя при обучении участников команды”
Тип: Реферат
Объект исследования: руководитель
Предмет исследования: обучение участников команды
Методы исследования: литературный анализ, интервью, наблюдение
Научная новизна: выявление специфики роли руководителя в процессе обучения команды
Цель проекта: исследовать место и роль руководителя в обучении участников команды
Проблема: неопределенность в роли руководителя при обучении команды
Целевая аудитория: руководители, тренеры, участники команд
Задачи проекта:
1. Изучить литературу по теме роли руководителя в обучении команды
2. Провести интервью с опытными руководителями и участниками команд
3. Проанализировать методы обучения, используемые руководителями
4. Выявить особенности взаимодействия руководителя и участников команды в процессе обучения
Содержание
- Роль руководителя в команде
- Особенности обучения в команде
- Ключевые принципы эффективного обучения в команде
- Методы обучения, применяемые руководителями
- Взаимодействие руководителя и участников команды в процессе обучения
- Опытные примеры успешного обучения в команде