Исследование направлено на изучение влияния эмоционального выгорания на ценностные ориентации сотрудников МЧС. Методы исследования включают анкетирование, интервью и анализ данных. Цель - выявить связь между уровнем выгорания и ценностями сотрудников, предложить рекомендации для улучшения психологического благополучия.
Название: “Особенности ценностных ориентаций сотрудников МЧС с разным уровнем эмоционального выгорания”
Тип: Курсовая работа
Объект исследования: Сотрудники МЧС
Предмет исследования: Ценностные ориентации и эмоциональное выгорание
Методы исследования: Анкетирование, интервью, анализ данных
Научная новизна: Исследование влияния эмоционального выгорания на ценностные ориентации сотрудников МЧС
Цель проекта: Изучить связь между уровнем эмоционального выгорания и ценностными ориентациями сотрудников МЧС
Проблема: Недостаточное понимание влияния эмоционального выгорания на работу и ценности сотрудников МЧС
Целевая аудитория: Сотрудники МЧС, руководители организации, исследователи в области психологии труда
Задачи проекта:
1. Провести анализ уровня эмоционального выгорания среди сотрудников МЧС
2. Изучить ценностные ориентации сотрудников МЧС
3. Определить взаимосвязь между эмоциональным выгоранием и ценностными ориентациями
4. Предложить рекомендации по улучшению психологического благополучия сотрудников МЧС
Содержание
- Понятие ценностных ориентаций
- Эмоциональное выгорание как психологическое состояние
- Связь между ценностными ориентациями и эмоциональным выгоранием
- Выбор методов сбора данных
- Характеристика выборки
- Проведение анкетирования и интервью
- Уровень эмоционального выгорания среди сотрудников МЧС
- Ценностные ориентации сотрудников МЧС
- Взаимосвязь между уровнем эмоционального выгорания и ценностными ориентациями