Научный проект "Технологии профилактики эмоционального выгорания в социальной работе" направлен на изучение причин и методов предотвращения эмоционального выгорания у социальных работников. Цель - разработать эффективные рекомендации для улучшения психологического благополучия персонала и качества оказываемых ими услуг.
Название: “Технологии профилактики эмоционального выгорания в социальной работе”
Тип: Научный проект
Объект исследования: Социальные работники
Предмет исследования: Эмоциональное выгорание
Методы исследования: Анкетирование, наблюдение, интервью, анализ данных
Научная новизна: Разработка и апробация новых методов профилактики эмоционального выгорания в сфере социальной работы
Цель проекта: Изучить эффективные технологии профилактики эмоционального выгорания у социальных работников и разработать рекомендации для их применения.
Проблема: Высокий уровень эмоционального выгорания среди социальных работников, что может негативно сказываться на их работе и здоровье.
Целевая аудитория: Социальные работники, руководители социальных служб, общественные организации.
Задачи проекта:
1. Провести анализ причин и факторов, влияющих на эмоциональное выгорание у социальных работников.
2. Изучить существующие методы профилактики эмоционального выгорания и их эффективность.
3. Разработать и апробировать новые технологии профилактики на практике.
4. Подготовить рекомендации для социальных служб по предотвращению эмоционального выгорания у персонала.
Содержание
- Понятие эмоционального выгорания
- Факторы, влияющие на развитие эмоционального выгорания у социальных работников
- Существующие подходы к профилактике эмоционального выгорания
- Выбор методов исследования
- Проведение анкетирования и интервью с социальными работниками
- Анализ полученных данных
- Психологическая поддержка и консультирование
- Тренинги по управлению стрессом и эмоциями
- Создание условий для саморазвития и самопомощи
- Разработка и апробация новых технологий профилактики
- Оценка эффективности применения технологий на практике