Реферат "Теоретические основы управления персоналом" исследует методы управления персоналом в организации. Авторы анализируют современные тенденции, предлагают новые подходы и рекомендации для повышения эффективности управления. Целевая аудитория - студенты, специалисты и руководители.
Название: “Теоретические основы управления персоналом”
Тип: Реферат
Объект исследования: Управление персоналом в организации
Предмет исследования: Теоретические основы управления персоналом, методы и практики
Методы исследования: Анализ литературы, исследование случаев, опросы сотрудников
Научная новизна: Анализ современных тенденций в управлении персоналом и предложение новых подходов к решению проблем
Цель проекта: Изучение теоретических основ управления персоналом и их применение на практике
Проблема: Недостаточная эффективность управления персоналом в организациях
Целевая аудитория: Студенты, специалисты по управлению персоналом, руководители организаций
Задачи проекта: Изучить основные теории управления персоналом, провести анализ современных методов управления, разработать рекомендации для повышения эффективности управления персоналом.
Содержание
- Классические теории управления персоналом
- Поведенческие теории управления персоналом
- Теория X и Y Макгрегора
- Теория ERG Альдерфера
- Модель компетенций
- Мотивация персонала
- Оценка и развитие персонала
- Управление конфликтами
- Кейсы успешного управления персоналом
- Проблемы и пути их решения