Реферат "Управление персоналом на предприятии" исследует методы управления персоналом, их эффективность и проблемы на конкретном предприятии. Научная новизна заключается в изучении современных методов управления персоналом. Цель - предложить рекомендации по улучшению управления персоналом. Аудитория - руководители предприятий, HR-специалисты, студенты и исследователи.
Название: “Управление персоналом на предприятии”
Тип: Реферат
Объект исследования: Управление персоналом
Предмет исследования: Методы управления персоналом на предприятии
Методы исследования: Анализ литературы, опросы сотрудников, сравнительный анализ практик управления персоналом
Научная новизна: Исследование применения современных методов управления персоналом на конкретном предприятии
Цель проекта: Изучить эффективность методов управления персоналом на предприятии и предложить рекомендации по их улучшению
Проблема: Недостаточная эффективность управления персоналом на предприятии, возможные конфликты и недопонимания
Целевая аудитория: Руководители предприятий, HR-специалисты, студенты и исследователи в области управления персоналом
Задачи проекта:
1. Изучить существующие методы управления персоналом на предприятии
2. Провести анализ эффективности применяемых методов
3. Выявить проблемные моменты в управлении персоналом
4. Разработать рекомендации по улучшению управления персоналом
Содержание
- Определение управления персоналом
- Функции управления персоналом
- Методы управления персоналом
- Организационная структура предприятия
- Процесс подбора и адаптации персонала
- Оценка и мотивация сотрудников
- Конфликты на рабочем месте
- Недостаточная мотивация персонала
- Неэффективное управление конфликтами
- Использование технологий в управлении персоналом
- Гибкие формы трудовых отношений
- Развитие корпоративной культуры