#1. Какие из основ государственной гражданской службы РФ установлены ФЗ №79

#2. Должен ли государственный служащий в процессе профессиональной служебной деятельности учитывать культурные и иные особенности концессий

#3. Конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы является выбором из числа претендентов на занятие должности более

#4. Какие из основ государственной гражданской службы РФ установлены ФЗ №79

#5. В список запретов для государственного служащего не включено

#6. В список запретов для государственного служащего не включено

#7. Группы работников, имеющие статус гражданского служащего

#8. В число квалификационных требований к должностям гражданской службы категории “специалисты” всех групп должностей гражданской службы входит

#9. Конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы является выбором из числа претендентов на занятие должности более

#10. Конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы является выбором из числа претендентов на занятие должности более

#11. Какие из основ государственной гражданской службы РФ установлены ФЗ №79

#12. Профессиональная служебная деятельность в аппарате федеральных судов относится к такому виду государственной службы

#13. В чем осуществляется направленность служебных обязанностей советников (помощников)

#14. Нормативные правовые акты, регулирующие отношения, которые связаны с гражданской службой

#15. В число квалификационных требований к должностям гражданской службы категории “специалисты” всех групп должностей гражданской службы входит

#16. Периодичность, с которой гражданские служащие проходят повышение квалификации

#17. В список запретов для государственного служащего не включено

#18. Нормативные правовые акты, регулирующие отношения, которые связаны с гражданской службой

#19. Должен ли государственный служащий в процессе профессиональной служебной деятельности учитывать культурные и иные особенности концессий

#20. Кто не относится к категориям должностей гражданской службы

Показать результаты

Ваши результаты

Спасибо, что прошли тест, оцените его:

Оцените тест после прохождения!

Нажмите на звезду, чтобы оценить!

Средняя оценка 0 / 5. Количество оценок: 0

Оценок пока нет. Поставьте оценку первым.

Сожалеем, что вы поставили низкую оценку!

Позвольте нам стать лучше!

Расскажите, как нам стать лучше?